국토교통부 공고 제2025-940호

국토교통부 청년인턴 채용 공고

국토교통부에서 근무할 청년인턴 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2025년 7월 17일

국토교통부 장관

1. 선발예정인원 (11개 분야,  총 150명)

지원코드[근무예정기관 별]			채용분야	선발인원	근무지
본부*	-	인턴01A	행정	14명	세종
	-	인턴01B	행정	13명	세종
	-	인턴02	홍보	6명	세종(5명), 서울(1명)
	-	인턴03	학예	2명	세종(1명), 서울(1명)
	-	인턴04	시설	7명	세종
	-	인턴05	외국어	4명	세종
	-	인턴06	항공관제	9명	세종
		인턴07	항공정비	1명	세종
	-	인턴09	기록관리	2명	세종
국토교통 인재개발원	-	인턴01	행정	2명	제주
	-	인턴10	식품위생	1명	제주
서울지방 국토관리청	-	인턴01	행정	3명	경기 과천(2명), 경기 의정부(1명)
	-	인턴04	시설	3명	경기 의정부(3명)
	-	인턴11	조리	1명	경기 수원(1명)
원주지방 국토관리청	-	인턴01	행정	2명	강원 강릉(2명)
	-	인턴04	시설	1명	강원 홍천(1명)
	-	인턴09	기록관리	3명	강원 원주(3명)
대전지방 국토관리청	-	인턴01	행정	3명	충남 논산(1명), 충남 예산(1명), 충남 서천(1명)
	-	인턴04	시설	2명	대전(1명), 충남 논산(1명)
	-	인턴08	공간정보	1명	대전(1명)
	-	인턴11	조리	2명	대전(2명)
익산지방 국토관리청	-	인턴01	행정	2명	전북 익산(1명), 전북 전주(1명)
	-	인턴04	시설	4명	광주(2명), 전북 전주(2명)
	-	인턴09	기록관리	4명	광주(1명), 전북 남원(3명)
부산지방 국토관리청	-	인턴01	행정	6명	부산(3명), 경남 진주(1명), 경남 김해(1명), 경북 영주(1명)
	-	인턴04	시설	8명	부산(3명), 경남 진주(2명), 대구(1명), 경북 포항(1명), 경남 김해(1명)
서울지방 항공청	-	인턴06A	항공관제	4명	서울(1명), 인천(3명)
	-	인턴06B	항공관제	7명	서울(1명), 인천(6명)
	-	인턴09	기록관리	2명	인천
부산지방 항공청	-	인턴01	행정	2명	부산
	-	인턴04	시설	1명	부산
	-	인턴06	항공관제	3명	부산
제주지방 항공청	-	인턴06	항공관제	2명	제주
	-	인턴09	기록관리	2명	제주
철도특별 사법경찰대	-	인턴01	행정	2명	대전
	-	인턴02	홍보	1명	대전
국토지리 정보원	-	인턴01	행정	1명	경기 수원
	-	인턴02	홍보	2명	경기 수원
	-	인턴05	외국어	2명	경기 수원
	-	인턴08	공간정보	3명	경기 수원
항공교통본부	-	인턴01	행정	2명	대구
	-	인턴06	항공관제	8명	대구(7명), 인천(1명)

* 대도시권광역교통위원회, 공공주택본부, 전세사기피해지원단, 용산공원조성추진기획단, 중앙토지수용위원회, 항공철도사고조사위원회 등 포함

** 국토관리청 및 항공청·항공교통본부의 경우 국토관리사무소/출장소 등 포함

※ 하나의 근무예정기관 및 지원코드에만 지원 가능(다른 코드 중복 지원불가, 중복지원시 불합격 처리)

가. 근무조건

○ (신    분) 청년인턴(공무원의 사무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자)

○ (계약기간) ‘25.9. ~ 12.(약 4개월로 세부사항은 조정가능)

○ (보    수)  월2,096,270원(기본급 1,956,270원, 정액급식비 140,000원)

* 법정수당 발생시 별도지급

○ (근무시간) 주 40시간(주5일, 일별 09:00 ~ 18:00, 휴게시간 12:00~13:00)

○ (후생복지) 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

나. 주요 업무 내용

○ 주요 업무는 근무 부서와 계약시 세부조정 될 수 있음

- 공통:　기타 부서 운영을 위해 필요한 업무 포함

○ 직무와 함께 정책참여 활동 병행

- 멘토링 프로그램, 정책현장방문, 주요정책 아카데미, 팀프로젝트, 우수인턴 선발 제도 등

지원코드	채용 분야	담당 업무
인턴01	행정	ㅇ 부서(국토, 주택, 건설, 교통, 항공, 철도 등) 행정지원 ㅇ 각 분야 통계 및 DB현행화 / 행정시스템 운영지원 ㅇ 행사 및 회의개최 보조 * 본부 근무 부서 - 인턴01A: 공통업무 지원, 국토, 주택 관련 부서 - 인턴01B: 공통업무 지원, 교통물류, 항공, 모빌리티, 철도 관련 부서
인턴02	홍보	ㅇ 언론 모니터링 지원 ㅇ 정책홍보, 홍보컨텐츠 작성지원 ㅇ 홈페이지 웹디자인 등
인턴03	학예	ㅇ 전시 자료조사 및 정리 / 유물 정리 및 등록업무 ㅇ 박물관 교육 및 홍보업무 지원 등
인턴04	시설	ㅇ 건설현장 점검지원 / 시설물 관리 지원 ㅇ 자료정리 및 수집 등
인턴05	외국어	ㅇ 국제동향 분석 / 국제회의 안건지원 ㅇ 통번역 지원
인턴06	항공관제	ㅇ 관제행정, 항공운항 행정 지원 /항공관련 시스템 운영지원 ㅇ 모의 관제장비 운영지원 등 관제훈련 지원 * 서울지방항공청 근무 부서 - 인턴06A: 항공 운항 관련 부서(항공운항과 등) - 인턴06B: 항공 관제 관련 부서(관제과 등)
인턴07	항공정비	ㅇ 감항성개선지시 영문 검토 등 행정지원 ㅇ AAM 등 신기술 해외 감항당국 인증제도 동향 조사 ㅇ 감항분야 국제 행사 등 지원
인턴08	공간정보	ㅇ 공간정보 구축 및 서비스 지원 ㅇ 공간정보 자료정리 및 통계관리 등
인턴09	기록관리	ㅇ 기록관 운영지원 ㅇ 기록물 분류, 정리지원 등
인턴10	식품위생	ㅇ 구내식당 관리 및 관련 행정업무
인턴11	조리	ㅇ 구내식당 운영 및 관리(취사, 조리 등)

2. 응시 자격 및 우대요건

가. 응시자격 요건 [원서접수 마감일 기준]

① (연령) 원서접수 마감일 기준 현재 ｢청년기본법｣상 청년(만 19세~만 34세)의 연령에 해당하는 사람

※ 「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 및 ｢병역법｣ 제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함

‣ 군복무기간 1년미만 : 1세 / 1년이상 ～ 2년 미만 : 2세 / 2년이상 : 3세 연장

②（응시제한)

○ ’23년 이후 중앙행정기관 청년인턴 2회이상(타부처 포함) 旣참여자 채용 제한

○「국토교통부 공무직 등 근로자 관리규정」제10조 결격사유 등에 해당되지 않는 자(「국가공무원법」제33조 규정 준용)(붙임1 참조)

○「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)

- 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자

- 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다)

○ 기타 관련 법령 상 결격사유에 해당하는 자

- 예시 :「장애인복지법」제59조의3(장애인관련기관에의 취업제한 등)

○ 국토교통부 소속 고위공직자 등의 가족인 자

❖ 가족 채용을 제한받는 공직자의 범위(이해충돌방지법 §11①)

ㅇ 소속 고위공직자 / 채용업무를 담당하는 공직자

ㅇ 해당 산하 공공기관의 감독기관인 공공기관 소속 고위공직자

ㅇ 해당 자회사의 모회사인 공공기관 소속 고위공직자

나. 우대요건  [원서접수 마감일 기준](해당자에 한함)

지원코드	채용 분야	우대요건
인턴01	행정	ㅇ 국가기술자격법 시행규칙 별표2에 따른 워드프로세서 또는 컴퓨터활용능력 자격증 소지자(급수 무관) ㅇ 국토교통부 소관 국가기술자격 및 국가자격(붙임2) 소지자 및 응시를 증명할 수 있는자(응시표 등)<최대 1개 인정> <국토교통 인재개발원 인턴01 행정(타 기관 해당 사항 없음)> ㅇ 교육학 관련 전공자(재학생 포함)
인턴02	홍보	ㅇ 국가기술자격의 종목별 관련학 고시* 별표2 직무분야별 학과 중 디자인, 방송분야 학과 1개 이상 전공자(재학생 포함)
인턴03	학예	ㅇ 박물관 및 미술관 진흥법에 따른 준학예사 이상 자격증 소지자
인턴04	시설	ㅇ 국가기술자격법 시행규칙 별표2에 따른 건설 직무분야 자격증 소지자<최대 1개 인정>
인턴05	외국어	ㅇ 영어 - 토익 850점 이상 또는 토플 iBT 96점 이상 또는 텝스 Speaking 및 Writing 각각 2등급 이상 또는 토익 Speaking 및 Writing 각각 160점 이상인 경우
인턴06	항공관제	ㅇ 항공안전법에 따른 항공종사자 자격증 소지자<최대 1개 인정> ㅇ 항공안전법에 따른 항공영어구술능력증명 4등급 이상 (유효기간 명시된 증명서 제출, 합격통지서 미인정)
인턴07	항공정비	ㅇ 항공안전법에 따른 항공종사자 자격증 소지자<최대 1개 인정> ㅇ 영어 - 토익 850점 이상 또는 토플 iBT 96점 이상 또는 텝스 Speaking 및 Writing 각각 2등급 이상 또는 토익 Speaking 및 Writing 각각 160점 이상인 경우
인턴08	공간정보	ㅇ 국가기술자격법 시행규칙 별표2에 따른 측량 및 지형공간정보 또는 지적 관련 자격증 소지자 ㅇ 공간정보관련분야 전공자(재학생포함)
인턴09	기록관리	ㅇ 기록관리학, 문헌정보학, 역사학 중 1개 이상 전공자(재학생 포함)
인턴10	식품위생	ㅇ 국민영양관리법에 따른 영양사 면허 소지자 ㅇ 국가기술자격법 시행규칙 별표2에 따른 조리 관련 자격증 소지자
인턴11	조리	ㅇ 국가기술자격법 시행규칙 별표2에 따른 조리기능사(한식/중식/양식/일식) 이상 자격증 소지자(조주, 복어 제외)<최대 1개 인정>

* 고용노동부 고시 제 2012-49호(국가법령정보센터-행정규칙에서 검색 가능)

<우대요건 안내>

ㅇ 우대요건은 서류전형 단계만 적용, 원서접수 마감일 기준으로 요건을 충족한 경우에만 인정

ㅇ 어학성적의 경우 검정가능기간 등을 고려하여 원서접수 마감일까지 발표된 성적이면서 최종시험 면접일 기준으로 유효기간 내에 속해있는 성적만 인정

ㅇ 자격증의 경우 최대 1개까지만 인정(추가배점 없음), 자격증 종류에 따른 차등 점수 배점 없음

ㅇ 해외 학위는 아포스티유 혹은 영사 확인 필요

다. 가산 요건 [원서접수 마감일 기준](해당자에 한함)

평정요소		배점	평가기준
가산요건	취업지원대상자	관련 법률 참조	취업지원대상자를 규정한 법률에 따름
	장애인	5점	「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조
《 취업지원 대상자(취업지원 대상자를 규정한 법률)》 -「독립유공자 예우에 관한 법률」제16조 -「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조 -「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조 -「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조 -「고엽제후유의증 등 환자 지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의9 -「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조

○ 가산점을 받고자 하는 자는 원서접수마감일(’25.7.30.)까지 해당 요건을 갖추어야 하며, 반드시 관련 증명서류를 원서접수일에 제출하여야 합니다.

○ 가산점은 원서접수일까지 접수처에 증빙서류가 제출된 것에 한하여 인정하고, 반드시 응시원서의 해당란에 표기하여야 하며, 관련 증빙서류를 미제출한 경우에는 서류전형에 응할 수는 있으나, 가산점을 받으실 수 없습니다.

3. 시험 방법

가. 서류전형

○ 응시자격요건에 적합한지 여부를 서류전형위원회에서 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

○ 단, 응시인원이 임용예정 직위별로 선발예정인원의 3배수 초과한때에는 서류전형 기준*에 따라 선발예정인원의 3배수로 합격자 결정(단, 필수 제출 서류 미 제출시 불합격 처리)

※ 동점자 발생으로 서류전형 합격예정인원을 초과한 경우, 그 동점자를 모두 합격처리

* 서류전형 기준 : 1. 자기소개서, 2. 직무계획서, 3. 우대요건, 4.가산요건

○ 서류전형 합격자 발표 : 2025.8.8.(금) 17:00 예정

- 국토교통부 홈페이지 및 나라일터(www.gojobs.go.kr)에 면접일정 등 게재함

나. 면접시험  ※ 1차시험 합격자에 한하여 실시

○ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

○ 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

- (평정요소) ① (소통·공감) 국민 등과 소통하고 공감하는 능력, ② (헌신·열정) 국가에 대한 헌신과 열정적인 태도, ③ (창의·혁신) 창의성과 혁신을 이끄는 능력, ④ (윤리·책임) 청년인턴으로서의 윤리의식과 책임성

(평가방식) 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의‧응답

(최종합격자 결정) 위원의 과반수가 평정요소 4개 항목 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 ‘하’(미흡)로 평정한 때에는 불합격, 면접위원의 전체 평정 성적을 집계하여 ‘상’의 개수 많은 순으로 선발예정인원에 해당하는 합격자를 결정함(‘상’의 개수가 동일할 경우 ‘중’의 개수가 많은 순위로 결정)

4. 시험 일정

○ 시험공고 :  2025. 7. 17.(목) ~ 7. 30.(수)

○ 원서접수 :  2025. 7. 28.(월) ~ 7. 30.(수) 18:00

○ 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 장소 공고일 : 2025. 8. 8.(금)

○ 면접시험일 : 2025. 8. 12.(화) ~ 8.20.(수)

<면접일시 및 장소는 서류전형 합격자 발표시 별도 상세 공고>

※ 면접시간 및 장소 등은 서류전형 합격자 공고시 통보 예정

○ 최종 합격자 발표일 : 2025. 8. 26.(화)

※ 서류전형 합격자 명단 및 최종면접 합격자 명단은 국토교통부 홈페이지, 나라일터(www.gojob.go.kr)에 공고

○ 근무시작일 : 2025. 9. 1.(월)

※ 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간, 신원조회 등에 따라 변경될 수 있음

※ 최종합격자 발표 후 합격 취소, 포기, 채용된 후 퇴직 등 사정으로 추가 선발이 필요한 경우, 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 않는 사람 중에 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음

5. 응시원서 접수 및 제출서류 안내

가. 접수일시 및 방법

○ 접수기간 : 2025. 7. 28.(월) ～ 2025. 7. 30.(수) 18:00

○ 접수방법 : 관련서류는 e-mail로만 접수(확인메일 또는 문자 발송 예정)

- e-mail : 자필서명하여 반드시 제출, 서명 없을 시 미제출로 간주

※ 전자우편 접수는 마감일(‘25.7.30.) 18:00까지 도착분에 한함

※ e-mail 제목은 반드시  “성명(지원코드)[예 : 홍길동(인턴01)]으로 기재

접수한 메일로 접수확인 회신 예정으로 본인 메일로 송부 필수

※ 제출서류는 아래의 번호 순서대로 하나의 파일로 스캔하여 제출

근무예정·원서접수 기관	이메일	전화번호
본부	jh91@korea.kr	044-201-3173
국토교통인재개발원	wiseko@korea.kr	064-795-3704
서울지방국토관리청	razhnis@korea.kr	02-2110-6714
원주지방국토관리청	zero0099@korea.kr	033-769-5705
대전지방국토관리청	als6472@korea.kr	042-670-3225
익산지방국토관리청	wldms743@korea.kr	063-850-9122
부산지방국토관리청	slsksh147@korea.kr	051-660-1013
서울지방항공청	jeonghm56@korea.kr	032-740-2121
부산지방항공청	eunjuliz@korea.kr	051-974-2133
제주지방항공청	hyejjeong@korea.kr	064-797-1731
철도특별사법경찰대	ldmaster@korea.kr * LDMASTER 소문자로 기재 주의	042-615-5854
국토지리정보원	eudi7158@korea.kr	031-210-2618
항공교통본부	jjm9478@korea.kr	053-668-0216

나. 필수 제출 서류

※ 제출서류는 아래의 번호 순서대로 하나의 파일로 스캔하여 제출

※ 필수 서류 미제출시 부적격 처리

※ 외국어로 발급된 증명서는 반드시 한글 번역본을 함께 첨부

① 청년인턴 채용시험 응시자 제출서류 목록(별지서식 제1호)

② 응시원서(별지서식2호)

③ 자기소개서(별지서식 제3호)

④ 직무수행계획서(별지서식 제4호)

⑤ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 포함, 주민등록등본 제출시 미제출 처리)

⑥ 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서(별지서식 제5호)

⑦ 자격요건검증을 위한 동의서(별지서식 제6호)

⑧ 고용보험 자격이력 내역서(별첨 발급 방법 참조)

⑨ ‘우대·가산 요건’에 해당하는 증명서(해당자)

* 붙임 별지1호 ‘청년인턴 채용시험 응시자 제출서류 목록’ 필독 후 정확히 제출

< 서류전형 합격자가 제출해야하는 서류>

서류합격자의 경우, 서류전형 합격자 발표 후 아래 서류를 원서접수 e-mail로 제출(서명하여 pdf로 제출)

○ 결격사유 검증 체크리스트 및 부패방지법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서)(별지서식 제7호)

6. 유의 사항

○ 필수 서류를 제출하지 않을 경우 서류전형에서 응시를 포기한 것으로 간주되오니 유의하시기 바랍니다.

○ 동일한 날짜에 공고하는 각 기관의 청년인턴 채용시험에 중복지원 시 불이익을 받을 수 있으니, 1개 기관을 선택하여 지원하시기 바랍니다.

○ 면접에 따른 경비(항공료 등)는 지원되지 않으며, 기관사정에 따라 면접 장소가 변경될 수 있습니다.

○ 응시자는 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출해야 합니다.

○ 근로계약포기, 합격취소 등으로 최종합격자가 채용되지 못하는 경우 차점자를 합격자로 선발할 수 있습니다.

○ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 일체 귀책사유로, 합격자 발표일 등 시험일정과 안내사항, 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

○ 채용서류의 거짓작성, 청탁 등으로 시험의 공정성을 심각하게 훼손한 경우에는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제6조, 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률 제5장, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제8장, 형법 등 관련 규정에 따라 처벌될 수 있습니다.

○ 채용비리 피해자 발생 시 「국토교통부 비공무원 공정채용 지침」 제26조(채용비리 피해자 구제)에 따라 피해자 구제 조치가 실시됩니다.

○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우 시험을 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 근로계약을 해지할 수 있습니다.

○ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일 전까지 최초 공고매체에 공고할 예정입니다.

○ 응시자가 선발인원과 같거나 적을 경우에는 재공고할 수 있습니다.

○ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 청년인턴으로 선발되더라도 추후 정규 공무원으로 임용하거나 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

○ 기타 자세한 사항은 원서접수기관에 따라 아래로 문의하시기 바랍니다.

원서접수 기관	전화번호	비고
본부	044-201-3173
국토교통인재개발원	064-795-3704
서울지방국토관리청	02-2110-6714
원주지방국토관리청	033-769-5705
대전지방국토관리청	042-670-3225
익산지방국토관리청	063-850-9122
부산지방국토관리청	051-660-1013
서울지방항공청	032-740-2121
부산지방항공청	051-974-2133
제주지방항공청	064-797-1731
철도특별사법경찰대	042-615-5854
국토지리정보원	031-210-2618
항공교통본부	053-668-0216

붙임1		응시 결격사유 및 자격정지 등 관련 법령

【｢국가공무원법｣ 제33조(결격사유)】

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 ｢형법｣ 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣ 제2조에 따른 성폭력범죄

나. ｢정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률｣ 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. ｢스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률｣ 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대하여 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 또는 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄를 범한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 날부터 20년이 지나지 아니한 사람

가. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날

나. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날

다. 벌금 이하의 형을 선고받고 그 형이 확정된 날

라. 치료감호를 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행이 면제된 날

마. 징계로 파면처분 또는 해임처분을 받은 날

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

【｢국가공무원법｣ 부칙 제2조(결격사유 및 당연퇴직에 관한 적용례)】

제33조제6호의3ㆍ제6호의4 및 제69조제1호의 개정규정은 이 법 시행 후 저지른 죄로 형 또는 치료감호를 받거나 파면ㆍ해임된 사람부터 적용한다.

【｢공무원임용시험령｣ 제15조(응시 결격사유 등)】

① 법 또는 다른 법령에 따라 공무원으로 임용될 수 없는 사람은 임용시험에 응시할 수 없다.

② 제1항의 응시 결격사유 해당 여부는 해당 시험의 최종시험 시행예정일(이하 “최종시험예정일”이라 한다) 현재를 기준으로 판단한다. 다만, 비다수인대상 채용시험으로서 시험요구기관의 장과 시험실시기관의 장이 다른 경우는 시험요구일 현재를 기준으로 판단한다.

【｢공무원임용시험령｣ 제51조(부정행위자 등에 관한 조치)】

① 임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험이나 그 밖에 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지한다.

1.  다른 수험생의 답안지를 보거나 본인의 답안지를 보여주는 행위

2.  대리 시험을 의뢰하거나 대리로 시험에 응시하는 행위

3.  통신기기, 그 밖의 신호 등을 이용하여 해당 시험 내용에 관하여 다른 사람과 의사소통하는 행위

4.  부정한 자료를 가지고 있거나 이용하는 행위

5.  병역, 가점, 영어능력검정시험 및 한국사능력검정시험 성적에 관한 사항 등 시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조ㆍ변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위

6.  제5조제4항에 따른 체력을 실기의 방법으로 검정하는 실기시험에 영향을 미칠 목적으로 인사혁신처장이 정하여 고시하는 금지약물을 복용하거나 금지방법을 사용하는 행위

7.  그 밖에 부정한 수단으로 본인 또는 다른 사람의 시험결과에 영향을 미치는 행위

붙임2		국토교통부 소관 국가기술자격 및 국가자격

자격명	관련근거
공조냉동기계(기술사, 기사, 산업기사), 철도차량, 철도차량정비, 철도운송, 자동차정비, 자동차차체수리, 자동차보수도장, 건설기계설비, 건설기계정비, 기중기운전, 굴착기운전, 불도저운전, 로더운전, 롤러운전, 지게차운전, 건축전기설비, 전기철도, 철도신호, 철도전기신호, 항공, 항공기정비, 항공전기ㆍ전자정비, 토질 및 기초, 지질및지반, 토목품질시험, 건설재료시험, 콘크리트, 토목구조, 도로 및 공항, 철도, 철도토목, 농어업토목, 토목시공, 토목, 전산응용토목제도, 측량 및 지형공간정보, 측량, 지도제작, 도화, 항공사진, 건축구조, 건축기계설비, 건축설비, 건축시공, 건축목재시공, 건축일반시공, 건축, 타일, 미장, 조적, 온수온돌, 유리시공, 비계, 건축목공, 거푸집, 금속재창호, 플라스틱창호, 건축도장, 도배, 철근, 방수, 건축품질시험, 실내건축, 도시계획, 조경, 가구제작, 교통, 지적, 천공기운전, 컨테이너크레인운전(항만구역 외), 타워크레인운전, 공간정보융합	국가기술자격법 제13조 및 국가기술자격법 시행규칙 별표7
감정평가사	감정평가 및 감정평가사에 관한법률
공인중개사	공인중개사법
주택관리사보	공동주택관리법
건축물에너지평가사	녹색건축물 조성 지원법
건축사	건축사법
물류관리사	물류정책기본법
교통안전관리자	교통안전법
버스운전자, 택시운전자격	여객자동차 운수사업법
화물운송종사자	화물자동차 운수사업법
운송용 조종사, 사업용 조종사, 자가용 조종사, 부조종사, 항공사, 항공기관사, 항공교통관제사, 항공정비사, 운항관리사, 경량항공기 조종사, 초경량비행장치 조종자, 항공영어구술능력증명	항공안전법
철도차량운전면허, 철도교통관제사, 철도운행안전관리자, 철도안전전문기술자	철도안전법

* 그 외 국토교통부 소관법에 해당하는 자격이 있다면 담당부서 확인을 거쳐 반영

<별지서식 제1호>

청년인턴 채용시험 응시자 제출서류 목록

응시번호		지원코드	채용분야	성명	연락처
* 채용담당자 기재					* 핸드폰 번호

□ 제출 서류에 ✓표시 후 아래 순서대로 제출

연번	서류명	비고	제출
1	응시원서 1부	별지2호 서식
2	자기소개서 1부	별지3호 서식
3	직무수행계획서	별지4호 서식
4	주민등록 초본	남자의 경우 병역사항 포함 *주민등록등본 제출시 미제출 처리
5	개인정보 수집·이용 동의서	별지5호 서식, 자필 서명
6	자격요건 검증을 위한 동의서	별지6호 서식, 자필 서명
7	고용보험 자격이력 내역서	별첨 발급방법 참조
이하부터는 해당자에 한함
8	‘우대·가산 요건’에 해당하는 증명서

* 자필 서명 필수, 1개의 pdf화하여 제출(필수 서류 미제출 시 부적격(불합격) 처리)

붙임의 기재사항은 사실과 다름없음을 확인합니다.

2025년   월   일

작성자(응시자)  :                (인/서명)

<별지서식 제2호>

응 시 원 서

1. 지원분야									응시번호			※응시자 미기재
지원코드				채용분야					근무 희망지			근무 예정지가 1곳 이상일 경우 작성 * 참고 사항으로, 미반영 될 수 있음
2. 인적사항
성명				생년월일							병역 사항(공고문 상 응시가능연령 확인) □필 □면제 □해당없음(여성)
주소 (도로명)			(우 )
휴대전화							이메일
3. 우대요건
학위	학과				학위종류					학위 취득(예정)일
	행정학과				전산학사					‘00.00.00 or 재학중
자격증	자격명				취득일자			발급번호					발급기관
	컴퓨터활용능력 1급				‘00.00.00			0000					0000
어학	시험명				점수			취득일자					발급기관
	토익				950			‘00.00.00					0000
4. 가산요건
취업지원	관련법률				보훈번호			가점비율					발급기관
장애인	관련법률				등록번호			등록일자					발급기관
위 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 2025년 7월 일 성 명 : (인)

1. 「응시번호」란은 응시자가 기재하면 안 됩니다.

2. 우대 및 가산요건에 해당사항이 있을 경우, 관련 증빙서류를 첨부하여야 합니다.

3. 줄이 부족할 경우, 추가 가능합니다.

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 다음 요령에 따라 빠짐없이 작성하여야 합니다.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의에 따른 잘못된 기재나 표기로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임.

≪작 성 요 령≫

① ｢※응시번호｣: 기재하지 않음

② 지원코드 및 채용분야: 공고문을 참고하여 정확히 기재

③ 주소: 현재 거주하는 곳을 정확히 기재함

④ 성명ㆍ생년월일ㆍ(휴대)전화: 빠짐없이 정확하게 기재함

* 전자우편 있을 경우에만 작성

⑤ 복수국적: 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

⑥ 가산요건대상자: 가산요건에 해당하는 경우에만 기재

(관련기관에서 발급받은 ‘취업지원대상자증명서’ 또는  ｢장애인등록증｣ 반드시 첨부)

<별지서식 제3호>

자 기 소 개 서

응시번호		지원코드		채용분야
성명		생년월일		관심분야	□ 국토도시 □ 주택토지 □ 건설 □ 교통 □ 항공 □ 철도 □ 모빌리티

◎ 자기소개서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

※ A4용지 2매 이내로 작성

ㅇ 자기소개서 양식에 따라 자유롭게 작성하되, 성장과정, 각종 사회 경험(봉사활동, 아르바이트, 인턴 등) 등에 대하여 작성합니다.

※ A4용지 2매 내외로 작성

※ 휴먼명조체 13 Point 로 작성(줄간격160%)

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 2장 이내로 작성

2025년    월    일

작 성 자             (서명)

<별지서식 제4호>

직 무 수 행  계 획 서

응시번호		지원코드		채용분야
성명		생년월일		관심분야	□ 국토도시 □ 주택토지 □ 건설 □ 교통 □ 항공 □ 철도 □ 모빌리티

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

ㅇ 직무수행 계획서 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 관심분야와 연계하여 직무에 대한 이해, 소견 및 응시 취지, 직무수행 방향 및 비전, 구체적인 실천 방안 순으로 작성합니다.(관련분야 성과가 있을 경우 포함)

※ A4용지 2매 내외로 작성

※ 휴먼명조체 13 Point 로 작성(줄간격160%)

2025년    월    일

작 성 자             (서명)

<별지서식 제5호>

개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서

1. 개인정보 수집 및 이용 동의서

본  기관에서는 근로자 채용 및 관리를 위해 「개인정보 보호법」제15조 등 관계 법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용하고자 합니다.

(1) 개인정보 수집 및 이용 목적 : 근로자 채용 및 관리

(2) 개인정보 수집 항목(필수) : 성명, 생년월일, 휴대폰번호, 이메일, 주소, 응시자격요건에 따른 학력․경력·자격·면허사항, 4대 보험 자격 득실, 소득금액증명, 외국어성적·논문·수상실적 등 우대요건에 해당하는 사항

(3) 개인정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년
개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기

☞ 개인정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 청년인턴 채용에 제한을 받을 수 있습니다.

위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

2. 자격요건 확인 등을 위한 동의서 효력인정 및 개인정보 제3자 제공 동의서

본기관은 응시요건 등 응시자가 제출한 증빙자료의 진위 여부를 해당기관에 조회하여 확인하고 있습니다. 이를 위해 관련자료 확인서 발급에 동의하며, 개인정보보호법 등에 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제17조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개·활용하는데 동의를 받고 있습니다.

또한 이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소합니다.

(1)제공받는 자	(2) 제공목적	(3) 제공 항목	(4) 제공받는 자의 보유‧이용기간
개인정보(자격증·경력·학위) 확인기관	근로자 채용 관리 (자격확인)	자격증, 경력사항, 학위 등 우대요건 충족 및 제출서류 진위여부 확인에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지 (개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기)

☞ 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 청년인턴 채용에 제한을 받을 수 있습니다.

본인이 서명·날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효함을 인정하고, 이에 동의하십니까?           □ 동의함       □ 동의하지 않음

위와 같이 확인서 발급에 동의하십니까?           □ 동의함       □ 동의하지 않음

위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까? □ 동의함 □ 동의하지 않음

3. 고유식별정보 수집 및 이용 동의서

근로자 채용 및 관리를 위해 개인정보(고유식별정보)를 수집하고 있습니다.

(1) 고유식별 정보 수집 및 이용 목적 : 근로자 채용 및 관리

(2) 고유식별 정보 수집 항목 : 주민등록번호

(3) 고유식별 정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년

(4) 고유식별 정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 청년인턴 채용 제한 사유가 됩니다.

고유식별 정보제공에 동의하십니까?                          □ 동의함       □ 동의하지 않음

2025년    월    일

성명 :              (서명)

국토교통부장관 귀하

<별지서식 제6호>

자격요건 검증을 위한 동의서

□ 응시자 성명:

□ 응시자 생년월일:

□ 응시직렬: 청년인턴

본인은 국토교통부에서 시행하는 2025년 청년인턴 채용 응시자로서 자격증, 가산점, 국적 또는 기타 제출한 자료 등의 진위 검증을 위한 확인서 발급(개인정보 제3자 제공)에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2025.    .   .

동의인 :             (서명)

국토교통부장관  귀하

(별첨) 고용보험 자격이력 내역서 온라인 발급방법

➊ 근로복지공단 ‘고용·산재 보험 토탈 서비스’ 접속 (https://total.comwel.or.kr)

➋ 개인 → 일반근로자 선택 ⟶ 간편인증 또는 공동인증서 이용 로그인

➌ ‘고용⸱산재보험 자격 이력 내역서’ 선택

➍ 보험구분 중 ‘고용’ 선택 → 조회구분 중 ‘상용’ 선택 → 조회

➎ 직종포함여부 ‘예’ 선택 → ‘고용/산재보험 자격 이력 내역서(전체 이력 인쇄)’ 신청 선택

참고		고용보험 자격이력 내역서 발급 예시

<별지서식 제7호>

결격사유 검증을 위한 체크리스트

응시번호	지원코드	지원분야	성명	생년월일

목 록	해당여부
① 피성년후견인	□ 해당	□ 해당없음
② 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
③ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
④ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
⑤ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자	□ 해당	□ 해당없음
⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자	□ 해당	□ 해당없음
⑦ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
⑧ 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람	□ 해당	□ 해당없음
⑨ 미성년자에 대하여 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 또는 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄를 범한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 날부터 20년이 지나지 아니한 사람 가. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날 나. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날 다. 벌금 이하의 형을 선고받고 그 형이 확정된 날 라. 치료감호를 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행이 면제된 날 마. 징계로 파면처분 또는 해임처분을 받은 날	□ 해당	□ 해당없음
⑩ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
⑪ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음

응시자 본인은 위 사실이 틀림없음을 확인하며, 제출서류에 허위 또는 부정 기재 사실이 발견될 경우 합격이 취소됨에 동의합니다.

2025.    .     .

성명 :                (서명)

국토교통부장관 귀하

부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서)

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」상 비위면직자등은 공공기관에의 취업이 제한되어(제82조) 이를 위반하여 취업할 경우 형사처벌(제89조, 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금) 및 해임요구(제83조)를 받게 되므로, 채용 지원시 본인이 대상자가 되는지 사전 확인이 필요합니다.

1. 공직자로 재직한 경험이 있는지 *공직자: 부패방지권익위법 제2조 제3호 「국가공무원법」 및 「지방공무원법」에 따른 공무원과 그 밖의 다른 법률에 따라 그 자격ㆍ임용ㆍ교육훈련ㆍ복무ㆍ보수ㆍ신분보장 등에 있어서 공무원으로 인정된 자, 「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체의 장 및 그 직원					해당 □ 비해당 □
2. ‘공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위’로 적발된 사실이 있는지 (다만, 적발 시기는 재직 중, 퇴직 후 불문) * 부패행위 : 부패방지권익위법 제2조 제4호 가. 공직자가 직무와 관련하여 그 지위 또는 권한을 남용하거나 법령을 위반하여 자기 또는 제3자의 이익을 도모하는 행위 나. 공공기관의 예산사용, 공공기관 재산의 취득ㆍ관리ㆍ처분 또는 공공기관을 당사자로 하는 계약의 체결 및 그 이행에 있어서 법령에 위반하여 공공기관에 대하여 재산상 손해를 가하는 행위 다. 가목과 나목에 따른 행위나 그 은폐를 강요, 권고, 제의, 유인하는 행위 * (예시) 성희롱, 성매매, 음주운전, 폭행, 단순업무상 과실, 복무위반, 불성실: 비해당 금품요구, 편의수수, 공금횡령, 공용물 사적사용, 수당ㆍ여비 부당수령: 해당					해당 □ 비해당 □
3-1. 해당 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
3-2. 위 퇴직일(당연퇴직ㆍ파면ㆍ해임일)로부터 5년이 경과되지 않았는지 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제 1호)					해당 □ 비해당 □
4-1. 해당 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형 선고를 받은 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
4-2. 그 형의 집행이 종료된 날(또는 집행받지 않기로 확정된 날)부터 5년이 경과되지 않았는지(5년 내)					해당 □ 비해당 □
4-3. 권익위법(‘16.3.29. 제14145호로) 시행(’16.9.30.) 이후 퇴직자인지 여부 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제2호, 부칙 제2조)					해당 □ 비해당 □
1, 2, 3-1, 3-2 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(제82조 제1항 제1호)					해당 □
1, 2, 4-1, 4-2, 4-3 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(제82조 제1항 제2호)					해당 □
※ 해당 기재사항은 비위면직자등 취업제한자료로만 활용됩니다.
	생년월일	. . .	지 원 자		(서명)

<해당되는 문항 □에 체크>

2025.    .     .

국토교통부장관 귀하