부산대학교 취업전략과

fn today

2020-04-06

코로나19 확산과 함께 기업의 인재선발 방식이 '언택트 채용'과 'ai채용' 등으로 큰 변화를 맞이하고 있다. 급변하는 대내외 환경에 빠르게 적응하고 지속성장하기 위해 핵심적 역할을 수행할 인재를 선발하기 위한 기업의 고민은 커지고 있고, 이러한 고민이 채용방식에 변화를 주는 것에서부터 시작된 것이다.

ai역량검사로 채용을 진행한 기업은 3월 기준 300곳을 넘어섰고, 2018년 3월 이후 현재까지 ai역량검사 응시자는 약 18만 명에 달한다고 한다. 그만큼 채용에 대해 고민하는 기업이 늘고 있고, 보다 적극적으로 채용방식에 변화를 꾀하는 기업들 역시 증가하고 있다는 방증일 것이다.

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